Ресурсный центр

Время работы:

Понедельник-пятница: 8.00 20.00

Суббота: 8.00 14.00

Структурное подразделение УО «Пинский ГПЛ строителей» – ресурсный центр по специальности 3-36 01 51 «Технология сварочных работ» создан на основании приказа управления образования Брестского облисполкома  № 204 от 01.04.2013 года.  Ресурсный центр начал своё функционирование с 01.10.2013 года, приказ № 161-л.

Обучение в ресурсном центре осуществляют два мастера п/о, имеющие соответствующее базовое образование и опыт работы по технологии сварочных работ.

Основными задачами ресурсного центра являются:

  • создание условий для приобретения обучающимися учреждений обра­зования навыков работы на современном оборудовании преимущественно при подготовке специалистов, рабочих для высокотехнологичных, науко­емких, экспортоориентированных и импортозамещающих производств;
  • разработка, апробация и внедрение в образовательный процесс в уч­реждениях образования инновационных технологий профессионального обучения, научно-методического, программного, тестового обеспечения;
  • проведение опытно-экспериментальных работ, апробация учебных тренажеров, лабораторного оборудования, средств обучения;
  • обеспечение потребителей доступными информационными материа­лами, формирование библиотеки современной технической литературы;
  • оказание консультационных, маркетинговых и аналитических услуг, организация поддержки при проведении, семинаров, конференций и т.п.;
  • создание условий для прохождения стажировки педагогическими ра­ботниками учреждений образования.

Ресурсный центр выполняет следующие функции:

  • организация и проведение производственного обучения, лабораторных, лабораторно-практических и практических занятий обучающихся учреждений профессионально-технического образования по  специальности 3-36 01 51 «Технология сварочных работ», квалификации 3-36 01 51 -55 «Электросварщик ручной сварки»;   3-36 01 51 -51 «Газосварщик»;    3-36 01 51-54 «Электросварщик на автоматических и полуавтоматических машинах»,
  • реализация следующих образовательных программ дополнительного образования взрослых, в том числе на договорной основе по специальности 3-36 01 51 «Технология сварочных работ» квалификации 3-36 01 51 -55 «Электросварщик ручной сварки»;   3-36 01 51 -51 «Газосварщик»;    3-36 01 51-54 «Электросварщик на автоматических и полуавтоматических машинах»:
  • образовательная программа повышения квалификации рабочих (слу­жащих),
  • образовательная программа переподготовки рабочих (служащих),
  • образовательная программа профессиональной подготовки рабочих (служащих),
  • образовательная программа обучающих курсов;
  • реализация образовательных программ дополнительного образования детей и молодежи, в том числе на договорной основе по техническому профилю
  • участие в проведении научных исследований, экспериментальной и инновационной деятельности;
  • адаптация практикоориентированных знаний и навыков из таких об­ластей, как энергосберегающие технологии, альтернативная энергетика, инновационные строительные материалы и технологии и др.;
  • привлечение инвестиций в развитие условий для подготовки рабочих и специалистов по профилю ресурсного центра;
  • оказание платных услуг в сфере образования.

ПРОИЗВОДСТВЕННОЕ ОБУЧЕНИЕ

Пояснительная записка

В результате прохождения производственного обучения в УО «Пинский государственный  профессиональный   лицей строителей» обучающийся должен:

– уметь применять приобретенные теоретические знания в практической деятельности;

– выполнять ручную дуговую, газовую, автоматическую и полуавтоматическую  сварку различной сложности при производстве сварочных работ.

В процессе производственного обучения необходимо создавать условия:

–  для воспитания чувства ответственности за соблюдение технологической дисциплины и качественное выполнение работ, самостоятельности, дисциплинированности, трудолюбия, добросовестности, аккуратности, бережливости;

– развития зрительной и моторной памяти, внимания, точности и скоординированности движения рук, способности к анализу производственных ситуаций и самоконтролю, творческих способностей.

– формирование умений по  выполнению сварочных работ

Данная учебная программа предназначена для использования в  ресурсном центре производственного обучения, созданного в учреждении образования при организации производственного обучения по квалификациям  «Газосварщик»; «Электрогазосварщик»; «Электросварщик ручной сварки»; «Электросварщик  на автоматических и полуавтоматических машинах».

Учебная программа предусматривает организацию обучения в учебных мастерских, соответствующему перечню оборудования для подготовки рабочих по  специальности  3-36 01 51 «Технология сварочных работ».

Заключительный этап обучения – проверочная работа,  предусмотренная и  утвержденная перечнем.

Перечень, соответствует содержанию тем учебной программы и специфике производства основных предприятий строительного  и машиностроительного профилей и обеспечивает возможность освоения профессий «Газосварщик»; «Электрогазосварщик»; «Электросварщик ручной сварки»; «Электросварщик  на автоматических и полуавтоматических машинах» в полном соответствии с требованиями профессионально-квалификационной характеристики.

Содержание учебной программы производственного обучения может корректироваться с учетом внедряемых в  промышленную отрасль достижений научно-технического прогресса в области  сварочных работ.

Учебная программа разработана на основании типовой учебно-программной документации для учреждений, обеспечивающих получение профессионально-технического образования по учебной специальности  3-36 01 51 «Технология сварочных работ», утверждённой Министерством образования Республики Беларусь от 27.12.2012 № 140.

Рассмотрено на заседании методической  комиссии мастеров производственного обучения.

Тематический план учебной программы рассчитан на 36 часа.

Обновление технической и технологической базы современного производства требует систематического включения в учебную программу производственного обучения учебного материала о важнейших направлениях научно-технического прогресса, применяемых на базовом предприятии ООО завод «СММ ».

Ресурсный центр, updated: Октябрь 2, 2017, author: Администратор